单位清洁工卫生设施承包给清洁公司合法吗
单位将清洁工卫生设施承包给清洁公司时，需避免以下常见错误操作。
1. 忽视资质核查直接承包：仅通过口头约定或低价选择清洁公司，未核查营业执照及资质证书，可能导致承包方无资质经营，合同被认定无效。
2. 接受过期或伪造资质：未仔细核对资质证书的有效期、发证机关公章，误信清洁公司提供的过期或伪造证书，面临行政部门处罚风险。
3. 合同未约定资质责任：承包合同中未明确清洁公司无资质时的违约责任，出现问题后无法有效追责，造成单位经济损失。
若已出现上述错误操作或担心存在风险，建议及时向律师咨询补救措施。
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1. 合同无效风险：例如单位将医院手术室的卫生设施承包给无医疗消毒资质的清洁公司，因承包方违反《行政许可法》的资质要求，双方签订的承包合同可能被法院认定无效，单位需重新寻找承包方，导致服务中断、经济损失。
2. 行政处罚风险：例如单位未核查清洁公司资质，使用无营业执照的清洁公司承包卫生设施，被市场监管部门查处，依据《无照经营查处取缔办法》，单位可能因“为无照经营提供经营场所”被处以罚款。
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单位将清洁工卫生设施承包给清洁公司合法，但承包方需具备相应资质。
1. 若承包方已取得合法有效的营业执照，且经营范围包含清洁服务，则基础承包行为合法。
2. 若承包方提供的服务涉及特殊场所（如医院、食品生产车间），还需具备对应行业的专项清洁资质（如医疗场所消毒资质），否则可能因资质不全导致合同效力瑕疵。
3. 若承包方未取得任何资质或营业执照过期，则承包行为因违反法律强制性规定而无效。
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根据《中华人民共和国公司法》第七条，公司营业执照应当载明公司的名称、住所、注册资本、经营范围、法定代表人姓名等事项，公司从事经营活动必须遵守法律、行政法规，遵守社会公德、商业道德，诚实守信，接受政府和社会公众的监督，承担社会责任。同时，《中华人民共和国行政许可法》第十二条规定，提供公众服务并且直接关系公共利益的职业、行业，需要确定具备特殊信誉、特殊条件或者特殊技能等资格、资质的事项，可以设定行政许可。结合问题，清洁公司承包单位卫生设施服务属于经营活动，必须取得营业执照以证明其市场主体资格；若服务涉及医院、学校等特殊场所，需取得对应专项资质（如医疗消毒资质），否则违反行政许可要求。综上，清洁公司具备营业执照且资质符合服务需求时，承包行为合法。
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